由于增设了临时看台,预计将有多达8000名观众入场。
2025-12-16
这个休赛期广东付出了不小的代价才能交易得到崔永熙,补上了球队最大的锋线短板,广东全队都将崔永熙视作未来核心培养,其伤病管理更是重中之重。朱芳雨和杜锋绝对不会冒任何风险,让崔永熙在没有完全康复之前贸然复出。广东向来重视球员的长远以及根本利益,贪一时之利,为了短期战绩而牺牲球员健康,广东是做不出来这样的事情!在崔永熙复出前,广东锋线也确实比较薄弱,在杜润旺也遭遇肩部撕裂后,真正能打三号位的,只有外援奎因,而且奎因的状态也不稳定,他仍需要时间去适应CBA的节奏和强度。
2025-12-16
针对外界关注的700万欧元的支付总额,拉波尔塔解释称,这笔钱分摊到2001年至2018年的17年间,在足球领域的资金流动中并不算特别巨大。他还直言,如今“内格雷拉案”被大肆炒作,根源在于巴萨再次凭借出色的表现和冠军头衔令世人艳羡。
2025-12-16
短短2年!顶薪丢了,主力位置不保,如今还重伤报销 生涯快到头了
结果,比尔场均只能贡献生涯最低的8.2分、0.8个篮板和1.7次助攻,效率更是惨不忍睹。更为糟糕的是,他遭遇到了髋部骨折的重伤,只打了6场比赛,便不得不接受手术治疗,赛季彻底报销。虽然如今的比尔只有32岁,但在经历了如此的波折之后,他很有可能会和当年的带头大哥约翰·沃尔一样,生涯就此郁郁而终。倘若当初留在奇才队,也许现在就不会有这么多的问题了,只能说时也命也。
2025-12-16
大内:阿莫林做了他该做的事情,引进了合适的球员;累积黄牌停赛,卡塞米罗无缘战维拉
大内:阿莫林做了他该做的事情,引进了合适的球员加里·内维尔:在踢完埃弗顿和西汉姆联之后,我曾非常尖锐地批评过,因为那时的表现实在糟糕。而今晚完全相反,
2025-12-17
上海97-105同曦 球员评价:张镇麟优秀,5人及格,4人低迷
李弘权、洛夫顿、偰李永炜、刘铮都是低迷的表现。李弘权进攻端打铁,防守端防不住,造成攻守都迷失了。洛夫顿情绪控制还是不行,一直都在较劲,造成球场上根本没有好好打球,这场他完全阻碍了球队的节奏。刘铮4中0,关键球无法打进,导致球队再度被拉开。偰李永炜上场后还没有什么效果,这些球员的状态都需要调整下。
2025-12-16
NBA最新战力榜!前二排名不变,湖人下跌4位,勇士直奔倒数前十
国王现在最为尴尬的一点,就是他们非常渴望进行重建,但目前队内的大部分球员,压根就卖不出去。小萨、拉文更是无人问津,对于国王来说恐怕在交易市场很难有所作为。
2025-12-16
此外,最近几天出现了排队办理季票的现象,因为季票持有者有权购买一张比赛门票。得益于与巴萨比赛的媒体效应,瓜达拉哈拉已经达到了4700名季票会员的历史新高。
2025-12-16
广东宏远3分险胜浙江!杜锋拒绝被逆转,萨姆纳21分,徐杰13分
第四节广东宏远使用了萨姆纳,浙江男篮把比分缩小到了3分,王洪泽助攻萨姆纳篮下暴扣,吴前马上就在篮下回敬一个二加一。萨姆纳的进攻效率并不高,三分球命中率也很低,浙江男篮这边外援使用的约翰逊,但效果一般,张洪硕成为浙江男篮的奇兵,最终广东宏远险胜。
2025-12-16
国际米兰巴西最佳阵容发布!马克斯维尔 胡安落选!能否打穿意甲
综合来看,这套“全巴西国米”上限极高,关键战能靠个人能力砸开对手,尤其是在主场进攻时火力十足。但阵容平衡度一般,中场防守覆盖和控场能力不足,对对抗强、反击速度快的球队可能会很难受,更像是一支偏向赏心悦目、强调个人天赋的豪华球队,而不是那种整体性极强、细节严密的冠军机器。
2025-12-16
20岁的约罗,本赛季一度占据球队的主力位置。但在近期的比赛中,因为低级失误的缘故遭到了阿莫林的雪藏。这一次重返首发阵容,约罗未能一雪前耻,反而越踢越差。这其中有约罗自身的问题,同时主帅阿莫林也难辞其咎。在年轻球员出现失误时,主教练应该给予一定的心理安慰,而不仅仅只是打压。在德里赫特与马奎尔仍在养伤之际,约罗此刻正需要有人拍拍他的肩膀,给他一点信心与安慰。
2025-12-16
这回试着投了好几次外线,还进了两个三分,球迷们开始琢磨国家队会不会换人,可整场比赛广厦队就是打不出配合,失误比辽宁多了一倍还多,赛后数据出来,辽宁本土球员拿了六十二分,广厦只有四十一分,说明他们根本没靠外援撑场面。
2025-12-16
“虐菜”很稳却不会打强队?齐沃面临多重考验,国米该遇强则强了
此外的,意大利超级杯也是个考验。虽然只是个杯赛可是如果再被实力不俗的对手击败,那国米遇到实力出色敌人时自信就更低了的。
2025-12-17
据悉,今年的讲话预计会更具政治色彩,也将更多地提及俱乐部的外部环境及皇家马德里,这与2026年的俱乐部主席选举密切相关。一方面,丰特及其主导的平台正在积极开展反对活动。另一方面,皇马主席弗洛伦蒂诺发起了新一轮的攻势,这些因素促使拉波尔塔在讲话中作出回应。
2025-12-16